Kongres Kariery, który odbył się w dniach 18-19.11.2025 r. w Krakowie, był wyjątkowym miejscem, gdzie eksperci edukacyjni, liderzy biznesu, przedstawiciele organizacji branżowych, samorządów i instytucji publicznych spotkali się, by wspólnie wypracować rozwiązania, które przygotują młode pokolenie do wyzwań dynamicznego rynku pracy. Uczestnicy mieli okazję uczestniczyć w debatach eksperckich, panelach dyskusyjnych, warsztatach oraz sesjach networkingowych. Organizatorem tego wydarzenia była Fundacja Instytut Pracy i Kariery, która skupiła się na budowaniu współpracy między edukacją, biznesem i samorządem.
Podczas pierwszego dnia Kongresu Kariery 2025 dyrektor Zespołu Szkół Inżynierii Środowiska i Usług im. M. Kopernika w Elblągu Dorota Bajor wzięła udział w debacie eksperckiej „Młodzi na rynku pracy – jak przygotować ucznia do realiów zawodowych”. Na przykładzie współpracy szkół z lokalnym biznesem i samorządem przedstawiła model kształcenia branżowego funkcjonujący na elbląskim rynku edukacyjnym. Pani Dyrektor reprezentowała Polską Izbę Budownictwa jako Prezes Zarządu Sekcji Szkół Budowlanych. W trakcie debaty wypracowano wspólne wnioski i rekomendacje dotyczące tego, jak skutecznie przygotować uczniów do wymagań współczesnego rynku pracy – w szczególności poprzez rozwój i promocję szkolnictwa branżowego.
Eksperci w trakcie Kongresu podkreślali złożoność kariery zawodowej, która obejmuje nie tylko edukację i pierwszy krok na rynku pracy, ale także ciągły rozwój osobisty i zawodowy. Umiejętności takie jak krytyczne myślenie, kreatywność, komunikacja, innowacyjność czy kompetencje cyfrowe są dziś najważniejsze. Rynek pracy wymaga elastyczności i adaptacji do nowych wyzwań. Uczestnicy podkreślali znaczenie tych kompetencji, które zwiększają szanse na sukces w różnych branżach.
Kongres Kariery w Krakowie nie tylko dostarczył uczestnikom wiedzy na temat trendów i przyszłości rynku pracy, ale również stał się inspiracją do działania.
